6 Prozent mehr Einkommen rückwirkend seit April plus weitere Sonderzahlungen

Karlsruhe, 21. September 2023. Rückwirkend seit April 2023 erhöht dm-drogerie markt das Tarifeinkommen seiner Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter um 6 Prozent. dm liegt mit dieser Entscheidung deutlich über anderen Handelsunternehmen. Zusätzlich erhalten alle Mitarbeitenden zwei Sonderzahlungen: eine Inflationsausgleichs- und eine Jahresabschlusszahlung.

„Dieses Jahr ist für uns ein ganz besonderes Jahr, denn wir feiern 50 Jahre dm. Dass dies möglich ist und wir zudem noch einen erfolgreichen Geschäftsjahresabschluss (30.9.) erwarten, verdanken wir dem großen Zuspruch unserer Kundinnen und Kunden. Unsere rund 50.000 Kolleginnen und Kollegen in Deutschland haben jeden Tag erneut den Unterschied gemacht und dieses Ergebnis ermöglicht. Gemeinsam mit dem Gesamtbetriebstrat haben wir in den zurückliegenden Wochen diese für alle tragfähige Vorgehensweise erarbeitet,“ sagt Christoph Werner, Vorsitzender der dm-Geschäftsführung.

Die Bezugnahme auf die Tarifverträge ist bei dm in jedem einzelnen Arbeitsvertrag schriftlich garantiert. dm sichert mit dieser Vereinbarung allen Mitarbeitenden den geltenden Tarif im Einzelhandel und auch jede Tariferhöhung vertraglich zu. Als nicht im Arbeitgeberverband organisiertes Unternehmen kann dm von der Verbandsempfehlung einer Erhöhung von 5,3 Prozent nach oben abweichen.

Zusätzlich zu der 6-prozentigen Erhöhung der Tarifeinkommen nutzt das Unternehmen die Möglichkeit der vom Gesetzgeber veranlagten steuer- und abgabenfreien Inflationsausgleichszahlung und gewährt einmalig 650 Euro für jeden Vollbeschäftigten und 450 Euro für alle jungen Menschen, die bei dm in der Ausbildung sind.

Aufgrund der positiven Entwicklung des im September endenden Geschäftsjahres erhalten alle Mitarbeitenden auf Vollzeitbasis 850 Euro und die Menschen in der Ausbildung 600 Euro als zusätzliche Jahresabschlusszahlung.